Tuyển Dụng Lập Trình Viên Android Lương

• Xây dựng, phát triển và duy trì các ứng dụng trên nền tảng Android theo yêu cầu của công ty.
• Phối hợp với các bộ phận khác như thiết kế, phân tích, QC để đảm bảo ứng dụng đáp ứng các tiêu chuẩn về chất lượng và hiệu suất.
• Tối ưu hóa ứng dụng đảm bảo ứng dụng hoạt động mượt mà, có hiệu suất cao và thân thiện với người dùng.

• Giới tính: Nam/Nữ. Độ tuổi: 22 – 28.
• Theo học chuyên ngành Công nghệ thông tin, Công nghệ phần mềm hoặc Trường đào tạo lập trình viên Quốc Tế (NIIT, Aptech) trở lên.
• Thành thạo Java hoặc Kotlin. Có kiến thức tốt về OOP, Code Organization, Coding Convention.
• Có kinh nghiệm làm việc với các framework và thư viện phổ biến của Android như Android SDK, Jetpack, Retrofit, Dagger, RxJava.
• Có kinh nghiệm làm việc với Firebase, JSON/XML, Server – Client, xử lý request.
• Nắm chắc về sự thay đổi qua các phiên bản Android.
• Có kinh nghiệm làm việc với SQLite, Realm. Có kinh nghiệm làm kết nối với các thiết bị máy in, máy quét mã QR là một lợi thế.
• Có kỹ năng xây dựng, tùy biến UI phù hợp với đa màn hình. Hiểu biết về nguyên tắc thiết kế giao diện người dùng trên Android và thiết kế giao diện cho nhiều loại màn hình khác nhau.
• Sử dụng thành thạo các công cụ quản lý source code (git), quản lý dự án (Jira).

Quan tâm đặc biệt tới nhân viên

• Lương cạnh tranh có thể lên tới 25M/tháng
• Xem xét điều chỉnh lương cứng 2 lần/năm
• Thưởng cuối năm theo năng suất làm việc từ 2 – 4 tháng lương
• Thời gian làm việc: 8h -17h30 từ thứ 2 – thứ 6, nghỉ thứ 7 và CN
• Ăn trưa miễn phí tại công ty
• Quà tặng sinh nhật, chế độ ốm đau, thai sản, nghỉ mát, teambuilding, khám sức khỏe đầy đủ
• Có các CLB Văn hóa, Thể thao và nhiều chương trình văn thể mỹ sinh hoạt thường xuyên
• Không gian làm việc hiện đại, thoáng đãng, nhiều tiện ích giải trí: quầy bar, sân golf mini, khu leo núi…
• Khuôn viên xung quanh văn phòng thoáng mát, thuận tiện giao thông

Môi trường cởi mở, chuyên nghiệp, đề cao sự sáng tạo

• Làm việc tại Doanh nghiệp với sứ mệnh phụng sự xã hội, mang lại các sản phẩm, dịch vụ nhằm thay đổi năng suất cho các tổ chức và cá nhân
• Văn hóa trao đổi thẳng thắn, hỗ trợ tận tình; Sếp trẻ tâm lý, đồng nghiệp thân thiện
• Quy trình làm việc bài bản, tầm nhìn sản phẩm rõ ràng
• Khuyến khích sự chủ động và tích cực học hỏi

Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân

• Có lộ trình thăng tiến cho từng vị trí, từng cá nhân cụ thể theo hướng quản lý hoặc chuyên gia
• Được tham gia các khóa đào tạo về chuyên môn và kỹ năng mềm theo từng giai đoạn
• Được tham gia các CLB chuyên môn